弊社ジースタイルの事務所内でたまに言われる事がある。
年齢が３０代後半から４０代、５０代のスタッフから・・・
「電波少年って番組知ってますか？」
の言葉。
あの番組に出てた悪魔のようなプロデューサー。
工作員を使ってさまざまな斬新な発想が出来るのは、あの番組を見ていたからかもしれない。
今日も工作員と称した若手芸人に斬新な発想の工作をさせて、同期の中では抜群の成功率の高さの演出を協力してもらうかな。
※担当者ブログ
斬新な工作方法のアイディアは電波少年のプロデューサーのお陰で学んだ
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gstyle_staff
現役時代の成功アベレージ82％の工作員。調査員から工作員の経歴を得て担当者に抜擢されるものの、担当者の抜擢を断りスタッフブログの編集長をしています。現場で起きた様々なアクシデントを発信する提案をして見事に社長から許可を得る。 実働時に起きたアクシデントを依頼者さんに共有する事で、実際の稼働内容を知ってもらいたいという提案をした時に、社長からもらった言葉は「発想が良いね」の一言のみ。 笑えないエピソードから笑えるエピソードまで実際に現場で起きたノンフィクションの内容を、「つまらない内容はボツにする権限」を頂きました。 笑いあり、涙あり、現場スタッフの生の声をお届けする(株)ジースタイルで唯一の【編集長】の肩書を持ちます。※注：編集長の給料は変わりません。
- この記事を書いた人
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現役時代の成功アベレージ82％の工作員。調査員から工作員の経歴を得て担当者に抜擢されるものの、担当者の抜擢を断りスタッフブログの編集長をしています。現場で起きた様々なアクシデントを発信する提案をして見事に社長から許可を得る。 実働時に起きたアクシデントを依頼者さんに共有する事で、実際の稼働内容を知ってもらいたいという提案をした時に、社長からもらった言葉は「発想が良いね」の一言のみ。 笑えないエピソードから笑えるエピソードまで実際に現場で起きたノンフィクションの内容を、「つまらない内容はボツにする権限」を頂きました。 笑いあり、涙あり、現場スタッフの生の声をお届けする(株)ジースタイルで唯一の【編集長】の肩書を持ちます。※注：編集長の給料は変わりません。